Selbstverpflichtung

Präambel

Wir bekennen uns zu unserer gesellschaftlichen Verantwortung im Rahmen der Trägerschaft und Aktivitäten weltweit. Diese verbindlichen Verhaltensrichtlinien (nachfolgend „Code of Conduct“ bzw. „CoC“ genannt) definieren, was dies hinsichtlich Arbeitsbedingungen, Sozialverträglichkeit, Transparenz, vertrauensvoller Zusammenarbeit und Dialog für uns bedeutet. Die Inhalte dieses CoC sind Ausdruck unserer gemeinschaftlichen Wertebasis. Der CoC ist als Selbstverpflichtung konzipiert. Gegenstand und Zweck des Trägers Schütte Betreuung Zuhause gGmbH ist die Förderung gemeinnütziger und mildtätiger Zwecke, insbesondere die Förderung Menschen mit eingeschränkten Alltagskompetenzen sowie die kompetente Betreuung durch geeignetes Fachpersonal.

A. Grundverständnis für gesellschaftlich verantwortliche Unternehmensführung

Diesem CoC liegt ein gemeinsames Grundverständnis gesellschaftlich verantwortlicher Unternehmensführung zugrunde. Dies bedeutet, dass wir Verantwortung übernehmen, indem die Folgen der unternehmerischen Entscheidungen und Handlungen in ökonomischer, wie auch in sozialer Hinsicht bedacht werden.

Wir tragen im Rahmen unserer jeweiligen Möglichkeiten und Handlungsräume freiwillig zum Wohle und zur nachhaltigen Entwicklung der globalen Gesellschaft an den Standorten bei, an denen wir tätig sind. Wir orientieren uns dabei an allgemeingültigen ethischen Werten und Prinzipien, insbesondere an Integrität und Rechtschaffenheit und am Respekt vor der Menschenwürde.

B. Geltungsbereich

Dieser CoC gilt für alle Geschäftseinheiten der Trägerschaft.

Selbstverpflichtung (COC)

1. Einhaltung der Gesetze
Wir halten die geltenden Gesetze und sonstigen Rechtsvorschriften der Länder ein, in denen wir tätig sind.

2. Integrität und Grundsätze der Unternehmensführung
Wir orientieren unser Handeln an allgemeingültigen ethischen Werten und Prinzipien, insbesondere an Integrität, Rechtschaffenheit, Respekt vor der Menschenwürde, Offenheit und Nichtdiskriminierung von Religion, Weltanschauung, Geschlecht und ethnischer Herkunft.

3. Wir lehnen Schwarzarbeit, Lohndumping, Ausbeutung und Scheinselbständigkeit ab.

4. Wir fördern auf geeignete Weise Transparenz, moralisch einwandfreies Handeln und verantwortliche Führung sowie Kontrolle im Unternehmen.

5. Wir halten die Gesetze und Vorschriften des Kartell- und Wettbewerbsrechts ein, verfolgen anerkannte Geschäftspraktiken und einen fairen Wettbewerb. Wir treffen keine Absprachen mit Wettbewerbern, um verbindliche Preise festzusetzen, Angebote abzusprechen oder Märkte aufzuteilen.

6. Wir befolgen sämtliche Zoll- und Landesvorschriften sowie Arbeitsvorschriften, die in den jeweiligen Ländern gelten. Alle Mitarbeiter, die mit unserer Dienstleistung zu tun haben, sind zur Einhaltung der geltenden Bestimmungen verpflichtet.

7. Kommunikation
Wir kommunizieren offen und dialogorientiert über die Anforderungen dieses CoC und über dessen Umsetzung gegenüber Mitarbeitern, Kunden und anderen Interessengruppen. Alle Dokumente und Unterlagen werden pflichtgemäß erstellt und sachgerecht aufbewahrt. Geschäftsinformationen werden sensibel und vertraulich behandelt. Geltende Datenschutzvorschriften werden gewahrt.

8. Schutz der Privatsphäre: Schutz der Mitarbeiter vor körperlicher Bestrafung und vor physischer, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung sowie Missbrauch

Entlohnung: erfolgt gemäß geltenden Rechts und Bestimmungen
Arbeitszeit: Einhaltung der höchst zulässigen Arbeitszeit

9. Gesellschaftliches Engagement
Wir tragen zur gesellschaftlichen und ökonomischen Entwicklung des Landes und der Region bei, in der wir tätig sind und fördern entsprechende freiwillige Aktivitäten unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

10. Umsetzung und Durchsetzung
Wir unternehmen alle geeigneten und zumutbaren Anstrengungen, die in diesem CoC beschriebenen Grundsätze und Werte kontinuierlich umzusetzen und anzuwenden.

11. Ein Anspruch auf die Weitergabe von betriebsinternen Daten, Geschäftsgeheimnissen oder schützenswerter Informationen aus Markt und Wettbewerb besteht nicht.

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